12月15日，集(ji)(ji)團(tuan)在會(hui)(hui)議(yi)中心召開會(hui)(hui)議(yi)，學(xue)習貫徹省促進民營經(jing)(jing)濟發展會(hui)(hui)議(yi)和集(ji)(ji)團(tuan)科技創新與(yu)人才(cai)培(pei)養工作會(hui)(hui)議(yi)精神。集(ji)(ji)團(tuan)董事長(chang)趙寬、總經(jing)(jing)理(li)毛(mao)文(wen)等集(ji)(ji)團(tuan)主要領(ling)導、副部級(ji)以上經(jing)(jing)理(li)、銷售經(jing)(jing)理(li)、部分(fen)團(tuan)隊領(ling)導及(ji)全體(ti)辦公(gong)人員出席了會(hui)(hui)議(yi)。集(ji)(ji)團(tuan)總經(jing)(jing)理(li)毛(mao)文(wen)主持(chi)了會(hui)(hui)議(yi)。在

會議上，集團(tuan)領(ling)導閔(min)于君(jun)首先宣(xuan)讀(du)了(le)《關于成立集團(tuan)技術研發(fa)中(zhong)心的通知》。組長(chang)趙建兵宣(xuan)讀(du)了(le)“百人(ren)培養計劃”首批(pi)入選人(ren)員(yuan)名單，員(yuan)工代表(biao)馬林(lin)代表(biao)“百人(ren)培養計劃”發(fa)言第(di)六屆全國(guo)品牌故事演講比賽的獲勝者，來自集團(tuan)銷售部的陸(lu)麗(li)(li)麗(li)(li)，給我們做了(le)一個精彩的演講“為了(le)赤(chi)道(dao)上的起飛”

集團董(dong)事(shi)(shi)長趙寬傳(chuan)達了(le)安徽省民營企(qi)業座談會精神(shen)，并在會上作了(le)重要(yao)講(jiang)話。主席(xi)指(zhi)出，省委、省政府(fu)推進(jin)民營經濟發展(zhan)(zhan)的(de)會議表明，省委、省政府(fu)高度重視(shi)民營經濟發展(zhan)(zhan)，進(jin)一(yi)步增強(qiang)了(le)發展(zhan)(zhan)民營經濟的(de)信(xin)心和決心。我們應該(gai)更好地(di)抓住機遇(yu)，利用(yong)機遇(yu)發展(zhan)(zhan)。董(dong)事(shi)(shi)長

強調創新(xin)(xin)(xin)是企業發展的(de)(de)核心競爭(zheng)力。今(jin)(jin)年9月，集團(tuan)下發了《關于加大科(ke)技創新(xin)(xin)(xin)和創新(xin)(xin)(xin)研(yan)究(jiu)工(gong)作(zuo)的(de)(de)通知》，明確了創新(xin)(xin)(xin)研(yan)究(jiu)的(de)(de)激勵機制、總體思路和要求。今(jin)(jin)天，“集團(tuan)技術研(yan)發中心”成立，不斷鼓勵和動員集團(tuan)內的(de)(de)每(mei)一(yi)個人(ren)參與科(ke)技創新(xin)(xin)(xin)和研(yan)究(jiu)。創造良(liang)好的(de)(de)創新(xin)(xin)(xin)氛圍，敢于創新(xin)(xin)(xin)，善于創新(xin)(xin)(xin)，是團(tuan)隊的(de)(de)需要。積(ji)極采(cai)用“請進來，送出去(qu)”的(de)(de)人(ren)才聚集方式，公開招聘(pin)，競爭(zheng)上(shang)崗，進一(yi)步提高優秀人(ren)才的(de)(de)薪酬福利(li)，落實(shi)各項規(gui)章制度，確保研(yan)發經費，對(dui)創新(xin)(xin)(xin)人(ren)才和項目采(cai)取“一(yi)案一(yi)議(yi)”的(de)(de)特殊政策。

董事長強(qiang)調，人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)培養(yang)一直(zhi)是集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)(tuan)深化(hua)改革工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)的(de)(de)重(zhong)(zhong)點。目前，社會與企業(ye)的(de)(de)競爭歸根結(jie)底是人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)的(de)(de)競爭。人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)的(de)(de)培養(yang)對企業(ye)的(de)(de)發展(zhan)至關重(zhong)(zhong)要。集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)(tuan)制定的(de)(de)“100人(ren)(ren)(ren)培訓計劃”旨在(zai)為集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)(tuan)內部(bu)(bu)發現、培訓和(he)重(zhong)(zhong)用人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)營造良(liang)好的(de)(de)氛圍，以及尊重(zhong)(zhong)知識和(he)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)的(de)(de)就業(ye)環境(jing)。列入“百(bai)人(ren)(ren)(ren)培訓計劃”的(de)(de)員工(gong)(gong)應(ying)結(jie)合(he)自己的(de)(de)崗位(wei)和(he)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)條(tiao)件，積極(ji)為集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)(tuan)的(de)(de)發展(zhan)提供(gong)建議。要充分了解集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)(tuan)的(de)(de)良(liang)好意圖(tu)，不(bu)(bu)辜負集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)(tuan)的(de)(de)深切(qie)信(xin)任，珍惜機遇，珍惜舞(wu)臺，不(bu)(bu)怕吃苦，努力工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)；集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)(tuan)人(ren)(ren)(ren)力資源(yuan)部(bu)(bu)與人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)所在(zai)單位(wei)和(he)部(bu)(bu)門應(ying)形成人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)培養(yang)合(he)力，為人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)創造條(tiao)件、創造環境(jing)、提供(gong)幫(bang)助。形成人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)培養(yang)的(de)(de)量化(hua)考核(he)機制，把人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)培養(yang)作(zuo)(zuo)(zuo)為管理干部(bu)(bu)的(de)(de)重(zhong)(zhong)要考核(he)指(zhi)標(biao)

集團(tuan)總(zong)經理毛文結合(he)會議精神(shen)做(zuo)了總(zong)結發言(yan)，并對當前工(gong)作(zuo)(zuo)做(zuo)了部署。一(yi)是隨著年末臨近，各部門要迅速啟動年終總(zong)結工(gong)作(zuo)(zuo)，特(te)別是清(qing)倉和2018年經濟(ji)指(zhi)標考核工(gong)作(zuo)(zuo)的(de)安排和實施。第(di)二，集團(tuan)收取貨款(kuan)必須被(bei)視(shi)為當前的(de)重(zhong)(zhong)中之重(zhong)(zhong)，這樣(yang)每個人都有責任和參與。第(di)三，要高度重(zhong)(zhong)視(shi)冬(dong)季安全(quan)工(gong)作(zuo)(zuo)，做(zuo)到全(quan)面部署、全(quan)面實施、全(quan)面監(jian)督、全(quan)面保障。第(di)四，各生產(chan)部門要做(zuo)好當前和春(chun)節期間的(de)生產(chan)和原材料保證的(de)計劃和安排。五(wu)是做(zuo)好年終資金的(de)運行(xing)和調度工(gong)作(zuo)(zuo)。

集團(tuan)董事長趙寬傳達安徽(hui)民營企業座談會會議精神(shen)，并在

會場

會場

參會人員上發(fa)表重要講(jiang)話。

集團總(zong)經理毛結合會議精(jing)神作了總(zong)結發(fa)言，部署了當前

“百(bai)人計劃”工作。苐yi批入選人員代表上臺領取榮(rong)譽證書(shu)